最近经常听到一些声音：“找到一个好的阿姨,太难了！”

今天从专业角度，分享几条找阿姨的准则，让大家少走弯路。

PART.01

选择正规专业的家政公司

用人有风险，所以一定要挑选放心的大家政品牌！例如拓普家政集团，专注家政服务20年。

找到好阿姨的关键是一个靠谱的家政公司，正规靠谱的家政公司可以帮助你省去东奔西跑的时间，根据需求，为您挑选，落实，审查，岗前培训等，雇主需要做的就是面试阿姨。

PART.02

面试很重要

1. 首先对阿姨的基本情况进行了解：

是否带过宝宝/证书/从业时间等等

2. 其次是专业知识考察：

“宝宝的敏感期范围你了解多少”

“熟悉掌握宝宝抚触吗？”

3. 上户过程中的关于“磨合”问题：

“意见不合时，该如何处理”

综上，准备好问题和需求，多方面考察。

PART.03

明确工作内容

明确需求，各司其职。

假如找的是月嫂，那么照顾孩子属于职责内的事情，如果又让月嫂去照顾老人，则属于职责外的事情。不要去强求，也不要有：“请你就是叫你干活”的这种想法，然后什么事情都要推给阿姨做。

各家需求不同，在面谈的时候可以好好沟通，有问题要提出来！避免日后出现各种问题和矛盾。

PART.04

眼缘很重要

俗话说得好“看眼缘” 如果面试觉得不行，那么不管阿姨的经验多么丰富，都尽量不要用，因为如果在育儿观点上不一致，是会产生非常多不必要的麻烦的。一定要选择自己看着舒服的，有眼缘的！